News - Page 108

In human resources (HR), "news" refers to the communication or dissemination of updates, announcements, and relevant information regarding the organization, its policies, culture, and employee-related matters. This can include updates on company performance, changes in management, new policies or procedures, employee achievements, events, and any significant developments that may affect the workforce. Effective internal communication of news is crucial for ensuring that employees are informed, engaged, and motivated, as it helps to foster a transparent work environment and maintain a positive organizational culture. News can be shared through various channels, such as newsletters, intranet, emails, meetings, and social media, tailored to meet the diverse needs of the workforce.
Bitcoin Trends Amid U.S. Election Buzz

Trendovi Bitcoina usred izborne hajke u SAD-u

Kako se približavaju predsjednički izbori u SAD-u, interes za Bitcoin (BTC) rapidno raste, vođen povećanim očekivanjima o mogućoj pobjedi bivšeg predsjednika Donalda Trumpa. Mnogi investitori trenutno su optimistični u vezi s BTC-ovim kratkoročnim performansama, što je odraženo u nedavnim trgovinskim trendovima. Recentni
2024-10-16
Bitcoin’s Future Amid Global Tensions

Budućnost Bitcoina usred globalnih napetosti

Kako se sukobi diljem svijeta pojačavaju, mnogi financijski analitičari usmjeravaju svoju pažnju na Bitcoin (BTC) i predviđaju značajnu cijenu porast. Arthur Hayes, suosnivač BitMEX-a, objašnjava kako geopolitička napetost, osobito na Bliskom istoku, može dovesti do rastuće inflacije i povećanih vladinih rashoda, što
2024-10-16
New Heights for Bitcoin Futures on CME

Nove visine za Bitcoin terminske ugovore na CME

Bitcoin terminski ugovori na Chicago Mercantile Exchangeu (CME) nedavno su postigli izvanredan domen, s otvorenim interesom koji je dosegao rekordnih 172.430 BTC, što je otprilike vrijedno 11,6 milijardi dolara. Ovaj porast pokazuje značajan interes investitora i trgovinsku aktivnost na tržištu kriptovaluta. U
2024-10-16
1 106 107 108 109 110 134

Latest Interviews